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Seite: https://www.hochschule-ruhr-west.de//die-hrw/stellenangebote/10-2018-personalreferent/
Datum: 25.05.2018, 08:51Uhr

Personalreferentin oder Personalreferent

Die Hochschule Ruhr West wurde im Mai 2009 als staatliche Hochschule gegründet. An unseren Standorten Mülheim an der Ruhr und Bottrop bieten wir Studiengänge aus Technik und Wirtschaft an.

Personalreferentin oder Personalreferent
Kennziffer 10-2018 │Vollzeit 39,83 Stunden | Entgeltgruppe bis TV-L 11

Das Dezernat für Recht, Personal und akademische Angelegenheiten sucht ab sofort eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter zur Unterstützung des Personalservice. Das Team „Personalservice“ umfasst aktuell sieben Kolleginnen und Kollegen und kümmert sich um alle personellen Angelegenheiten der rund 340 Hochschulbeschäftigten. Durch den Umzug an den neuen Standort der HRW im Februar 2016 steht den Studierenden und Beschäftigten ein modernes und attraktives Umfeld zur Verfügung.  

Wenn Sie unser motiviertes Team unterstützen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:
• Sie steuern aktiv die Auswahlprozesse von neuen Beschäftigten für unsere Hochschule. Ihre Tätigkeit beginnt bei der selbständigen Abstimmung der Stellenausschreibungen, führt über die persönliche Begleitung der Auswahlgespräche bis hin zur Erstellung der Vertragsunterlagen.
• Sie bearbeiten und führen eigenverantwortlich personelle Maßnahmen wie z. B. Umsetzungen, Arbeitszeitänderungen, Weiterbeschäftigungen durch. Die Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen gehört dabei ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Darüber hinaus entwickeln Sie die Stellenbeschreibungen und die dazugehörigen Bewertungen für unsere Beschäftigten.
•  Als lösungsorientierte*r Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeiter*innen
helfen Sie bei allen personalrelevanten Fragestellungen.

Ihr Profil:
•    Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften oder Laufbahnvoraussetzung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung (Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts (B.A.) Public Management) oder absolvierter Angestelltenlehrgang II
•    Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung
•    Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Beamtenrecht sind von Vorteil
•    Hervorragende IT-Kenntnisse
•    Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung

Wir bieten:
•    Arbeit auf einem neuen und modernen Campus
•    Eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem netten Team
•    Ein gestaltbares Arbeitsfeld, in das Sie sich aktiv einbringen können
•    Work-Life-Balance: dank flexibler Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen zu Ihrer persönlichen Erholung
•    Betriebliche Altersvorsorge
•    Ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm
•    Und was immer Sie brauchen, um sich neuen Herausforderungen zu stellen

Die Stelle ist zunächst auf 4 Jahre befristet.

Wir sind eine weltoffene Hochschule und freuen uns über Bewerbungen aus allen Kulturkreisen. Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Bewerber und Bewerberinnen mit Kindern sind willkommen. Falls Sie hierzu Fragen haben, können Sie gern mit der Gleichstellungsbeauftragten Birgit Weustermann (E-Mail: birgit.weustermann@hs-ruhrwest.de) Kontakt aufnehmen.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (in einer PDF-Datei) bis zum 25.02.2018 an karriere hs-ruhrwest "«@&.de


Dateien:

Kontaktformular

Gehaltstabelle

Bei fachlichen und allgemeinen Fragen kontaktieren Sie gerne

Katharina Gapp
Leitung Personalservice

Dezernat I
Duisburger Str. 100, 45479 Mülheim an der Ruhr
Gebäude 03

Telefon: +49 208 88254-231
Fax: +49 208 88254 -239

katharina.gapp hs-ruhrwest "«@&.de